Organiser le travail de façon à éviter
ou à limiter les déplacements lorsque cela est possible
Evaluer les risques liés aux déplacements qui
ne peuvent être éviter.
Lorsque les déplacements sont nécessaires, donner
la priorité à l'utilisation des moyens de déplacement
les plus sûrs.
Identifier et faire prendre les itinéraires les plus
sûrs.
S'assurer que les véhicules utilisés sont aménagés
et équipés pour les déplacements routiers
et qu'ils sont maintenus en bon état de fonctionnement.
Planifier les déplacements et autres activités
en vue de donner au conducteur le temps nécessaire pour
conduire en sécurité.
Prendre des mesures, si les moyens de communication ou d'information
équipent les véhicules (Téléphones
par exemple)
S'assurer des compétences des salariés auxquels
sont confiés des missions imposant l'utilisation de véhicule.
Planifier et structurer les mesures de Prévention. Intégrer
la conduite dans un ensemble cohérent d'organisation des
missions.
Donner des instructions claires, précises et appropriées
aux salariés. Veiller à la compatibilité
de l'ensemble de la mission : Conduite/Travail.